|
Данные о плановых удержаниях вводятся несколькими документами.
Документ «Ввод сведений о плановых удержаниях работников организации» позволяет зарегистрировать необходимость ведения, изменения или прекращения плановых удержаний.
В документе указываются работники и виды удержания, даты ввода или изменения удержаний, размеры удержаний.
Для упрощения и ускорения ввода данных о удержаниях рекомендуется подобрать нужный список работников в поле «Работники организации» (кнопка «Подбор» или кнопка «Заполнить»). При этом табличные часть «Удержания» будет автоматически заполнена действующими на дату документа удержаниями подобранных работников. Затем нужно будет поменять значение колонки «Действие» для изменяемых (прекращаемых) удержаний ввести новые размеры.
Кнопка «По работнику» табличной части «Удержания» позволяет отобрать строки удержаний по текущему работнику.
Необходимость ежемесячно удерживать из заработка работников организации какие-либо суммы, например, по исполнительным листам, регистрируются специализированными документами.
Другое по темеОтношения с коллегами
Основной индикатор способности работать в
коллективе – это общительность. Выяснить уровень общительности человека можно
при помощи нескольких простых вопросов.
• Как чувствует себя соискатель, работая в
коллективе?
• Предпочи ...
|
