forex trading logo

 



17.9. Произвольные отчеты
Страница 1

Обработка «Консоль отчетов» предназначена для создания произвольных отчетов, использующих накопленные в информационной базе данные. Данная обработка предназначена в основном для специалистов по внедрению и опытных пользователей. Обработка вызывается из пункта «Произвольные отчеты»

меню «Сервис»

(интерфейс «Полный»).

Консоль отчетов позволяет:

● Выводить отчеты в табличный документ, диаграмму или сводную таблицу;

● Выводить отчеты по произвольным группировкам с разворотами по вертикали и горизонтали;

● Настраивать произвольную фильтрацию для отчетов;

● Настраивать произвольный порядок вывода информации;

● Настраивать интересующие пользователя показатели;

● Выводить отчеты, «расшифровывающие» текущие данные.

Главное окно консоли отчетов.

В главном окне консоли отчетов расположены:

● Главная командная панель, на которой расположены команды для создания нового файла отчетов, сохранения файла отчетов, загрузки файла отчетов.

● Дерево отчетов. В этом списке располагаются отчеты, которые пользователь может исполнять. Работа по изменению состава отчетов осуществляется при помощи контекстного меню, вызываемого правой клавишей мыши.

● Справа от дерева отчетов располагается панель настроек, в которой осуществляется настройка отчета. Для настроек используются следующие закладки:

● Отбор – на данной закладке располагается табличное поле для редактирования отбора (фильтра) данных, выводимых в отчет.

● Группировки – содержит два табличных поля для настройки группировок отчета. Одно для настройки группировок в строках, одно для группировок в колонках.

● Порядок – содержит табличное поле для настройки порядка вывода отчета

● Поля – содержит табличное поле для настройки полей, выдаваемых в отчет

● Оформление – содержит настройки оформления отчета

● Большую часть формы занимает панель результата, находящаяся в нижней части формы.

Выполнение отчета.

Для выполнения отчета необходимо выбрать интересуемый отчет в дереве отчетов, нажать на одну из кнопок «Вывести в таблицу», «Вывести в диаграмму», «Вывести в сводную таблицу», располагающихся на главной командной панели консоли. После чего будет выполнен отчет и выведен в табличный документ, диаграмму или сводную таблицу соответственно. В случае вывода в сводную таблицу, для отображения результата необходимо после нажатия на кнопку «Выполнить» расположить на сводной таблице интересуемые измерения и ресурсы.

Расшифровка отчета.

Для расшифровки отчета необходимо в результате нажать ENTER или сделать двойной щелчок на интересуемой группировке. Поле чего пользователю будет предложен диалог с выбором отчета, выполняющего расшифровку. В случае, если пользователь выберет для расшифровки текущий отчет, то ему будет предложен для выбора список группировок, которыми можно расшифровать текущий отчет. После выбора отчета и группировки программа сформирует отчет и выведет его на текущую закладку панели результата.

История отчетов.

Для навигации по ранее выполненным отчетам необходимо нажать на кнопку «Назад» командной панели отчета. Для перехода к следующему выполненному отчету – кнопку «Вперед».

Настройка отбора.

Настройки отбора осуществляются в табличном поле «отбор». Здесь можно добавить элемент отбора, отредактировать существующий, удалить элемент отбора.

Настройка группировок.

Для настройки группировок следует пользоваться табличными полями, расположенными на закладке «Группировки». Здесь можно добавить группировки отчета, удалить, поменять их местами.

Настройка порядка.

Настройка порядка осуществляется на закладке «Порядок». Здесь необходимо выбрать поля, по которым необходимо осуществить упорядочивание. Поля следует расположить в том порядке, в котором необходимо упорядочить результат.

Настройка полей.

Настройка полей осуществляется на закладке «Поля». Для настройки следует в табличное поле, расположенное в правой части закладки внести поля, которые требуется вывести в отчет.

Страницы: 1 2

Другое по теме

Спросите себя
Проверьте, правильно ли вы проводили собеседование, с помощью следующих вопросов. ▲ Удачно ли было выбрано место для проведения собеседования? Вас не беспокоили? ▲ Была ли предоставлена собеседнику возможность рас ...

Подбор персонала


Руководить людьми нелегко, но задача становится намного проще, если персонал изначально подобран верно. При выборе новых сотрудников работодатель принимает очень важное решение, от которого зависит эффективность не только его бизнеса, но и работы других людей.

В современном мире высокой конкуренции жизненно необходимо принять правильное решение. Ошибка в таком ответственном деле влечет за собой негативные последствия, и речь идет не только о неоправданных материальных затратах, но и о пустой трате времени и энергии.

В этой книге приведен ряд полезных советов о том, что следует знать работодателю, чтобы подобрать нужного сотрудника, а затем оценить свой выбор.







Copyright © 2024 - All Rights Reserved - www.personalgood.ru